首页
> 新闻中心 > 基层动态
新闻中心
基层动态
青岛分/子公司举办2018年第一期船舶骨干休闲疗养活动
发布时间: 2018-08-28 分享到:

    

      8月的盛夏时节,青岛分/子公司工会举办了2018年第一期船舶骨干休闲疗养活动,来自船舶一线的15位骨干职工及家属共47人参加了活动。

      “你们热情周到的服务、细致体贴的安排,像家一样带给我们温暖,让我们在青岛度过了一段特别美好的疗养时光”。这是船舶骨干何钦勇家属在座谈会上的一段情感表达。本次休闲疗养活动时间紧凑,活动丰富,公司工会充分发挥和利用自身优势及青岛地域资源,以独具特色的匠心安排和贴心服务,高质量完成了此次接待任务,赢得了船舶骨干及家属一致好评。

      为了带给骨干和家属一次难忘的旅行,工会精心规划了游览路线。不仅让骨干和家属饱览了青岛优美的山海自然风光,还把企业文化融合元素充分融入到旅途当中,原中远、中海两家单位的船舶骨干们借此机会加强思想交流,共同探讨业务履职技能,有效的促进了原两家单位船舶文化的融合。组织船员家属和孩子们参观了分公司各部门,加深了对船舶和船员职业的认识,增强了理解和支持船员在船工作的内在动力。同时,接待组充分考虑了此次活动孩子较多的特点,特意安排了万达茂乐园、温泉等深受孩子们喜爱的活动,在设计活动方案时增加了多个自选项目,让骨干和家属有了更多个性化选择,达到了更好的活动效果。休闲疗养活动的举办,让骨干家庭得到充分放松、收获快乐的同时,进一步拉近了职工、家属与公司之间的距离。

      活动期间,青岛分公司总经理王荣国、党委书记陈昌文、工会主席王连荣专程看望了参加活动的船舶骨干职工及家属,并与大家进行了座谈。王连荣主席代表分公司领导班自对船舶、陆地骨干职工在一线发挥的骨干带头作用和做出的突出贡献表示感谢,对职工家属们的辛勤付出、对丈夫的坚定支持表达了诚挚的谢意。

       王荣国总经理从船队规模扩充、板块多元化和工资结构调整等三方面入手,阐述了此次船员管理体制改革的优势、成果、任务和变化。要求机关单位进一步强化为一线船岸职工的服务职能,充分理解船员、尊重船员、关爱船员,把为船员和家属服务落到实处,让船员在船工作没有后顾之忧,并且欢迎船舶骨干及家属监督机关人员做好船员服务工作。

       陈昌文书记系统介绍了船员管理体制改革的进展情况,深入浅出的分析了原中海和原中远两家单位存在的客观差异,希望大家秉承“四个一”理念,克服改革过程中面临的种种困难,加速企业文化融合。同时,鼓励船舶骨干要立足岗位,树立信心,认真做好本职工作,抓好安全生产,不断创新创效,继续发挥先进带头作用,以实际行动拥护和支持集团的改革,为集团和公司的发展做出应有的贡献。

      盛夏山庄情不断,暖心故事说不完。为进一步拉近船岸职工的距离,活动结束当晚,工会组织举办了欢送晚会,丰富多彩的游戏和孩子的欢笑弥补了平时缺少的陪伴,悦耳动听的歌声表达了家属对船舶骨干工作的支持,也为青岛分公司改革发展取得新成绩送上诚挚的祝愿。船岸一心在歌声和欢笑声中共同勾画企业凝心聚力、温馨和谐的美好图画。

上一篇: 下一篇:
 
公司简介
中远海运船员管理有限公司(简称“中远海运船员”),隶属于中国远洋海运集团,是集团航运服务产业集群中从事船员管理的专业化公司。公司以原中海集团下属中海国际船舶管理有限公司为平台,整合原中远集团下属上海远洋、大连油运、中远散运、青岛远洋、深圳远洋、中远海特、厦门远洋、中远劳务等公司的船员管理业务组建而成,于2017年12月26日挂牌成立,总部设在上海,在北京、上海、广州、大连、天津、青岛、深圳地区设立分支机构。
 
友情链接

Produced By 大汉网络 大汉版通发布系统